Nos engagements
Accès aux soins pour tous
L’accès effectif aux soins ne peut être assuré que si l’offre médicale est adaptée aux besoins de la population sur tout le territoire. Or, le nombre de médecins généralistes en activité a diminué de 10 % entre 2010 et 2024, et 87 % du territoire français est considéré comme un désert médical . Les insuffisances de l’offre de soins conduisent à une saturation des urgences, avec des temps d’attente qui s’allongent. Par ailleurs, des inégalités financières subsistent devant le coût des soins, avec des restes à charge qui peuvent être importants pour certains patients.
Les actions de la Mutualité Française pour défendre l’accès aux soins
- Permettre l’accès effectif aux soins de premier recours partout en France
- Réduire les inégalités face au reste à charge pour les patients
- Redonner de l’attractivité aux métiers de la santé
Défense du système de santé
Les transitions écologique, démographique et numérique en cours constituent des défis colossaux pour notre système de Sécurité sociale. La Mutualité Française est préoccupée par l’accessibilité aux soins, partout et pour tous, autant que par la soutenabilité du financement de la protection sociale, qui est l’un des piliers de la cohésion sociale. Ensemble, citoyens, État, professionnels et mutuelles doivent s’engager pour exiger les nécessaires adaptations du système de santé et préserver une protection sociale solidaire, efficace et équitable.
Les actions de la Mutualité Française pour la défense du système de santé
- Construire le budget de la Sécurité sociale sur cinq ans pour donner de la visibilité à l’ensemble des acteurs de la santé et du médico-social et agir concrètement au bénéfice des assurés sociaux.
- Organiser un accès effectif aux soins de premiers recours sur tout le territoire.
- Consacrer un investissement ambitieux dans la prévention aujourd’hui pour réduire le coût lié au traitement des maladies demain.
- Promouvoir la création d’une couverture dépendance accessible à toutes et tous.
Santé mentale
Désignée Grande cause nationale en 2025, la santé mentale fait partie intégrante de la santé : il n’y a pas de santé sans santé mentale. Si la crise sanitaire a amorcé une prise de conscience au sein de la population, les troubles mentaux et comportementaux font encore l’objet de nombreux préjugés et de longues errances diagnostiques. L’augmentation des gestes suicidaires et des troubles dépressifs et anxieux, en particulier chez les jeunes, doit nous interroger sur les carences de notre système en matière de prévention et de prise en charge de ces troubles. Investie de longue date sur ces sujets, la Mutualité Française invite à changer de regard sur la santé mentale et repenser l’organisation des soins.
Les actions de la Mutualité Française en santé mentale
- Déstigmatiser les troubles mentaux, en améliorant les connaissances des citoyens à ce sujet.
- Organiser une prise en charge graduelle, à partir du médecin traitant vers des accompagnements plus spécialisés.
- Réorienter les dépenses en santé mentale vers cette transformation de la prise en charge.
Prévention
La prévention est un levier essentiel pour réduire les risques de maladies chroniques et les coûts liés aux soins, et rendre notre système de santé plus durable et équitable. Premier acteur privé de la prévention, la Mutualité Française défend le déploiement d’une approche préventive à tous les âges, dans l’ensemble des lieux de vie (crèches et écoles, domiciles, lieux de travail, établissements et services médicaux et sociaux). Pour lutter contre les inégalités et permettre au plus grand nombre de vivre en bonne santé et de bien vieillir, elle considère que quatre thématiques sont prioritaires : l’alimentation et l’activité physique, la santé mentale, la santé environnementale et la santé au travail.
Les actions de la Mutualité Française en prévention
- Développer la prévention partout et pour toutes et tous, afin de réduire les inégalités devant la santé.
- Sensibiliser davantage le grand public à la santé mentale et à la santé environnementale, composantes essentielles de notre état de santé global.
Grand âge et autonomie
Notre système de santé et de protection sociale n’est pas à la hauteur, à ce jour, des défis liés au vieillissement de la population et à la transition épidémiologique associée. Les mutuelles couvrent 70 % des plus de 70 ans et gèrent plus de 532 établissements et services médico-sociaux pour l’accueil des personnes âgées, dont 243 Ehpad. Force de proposition sur le grand âge et l’autonomie, la Mutualité Française appelle à l’adoption d’une loi de programmation ambitieuse sur le sujet, capable de répondre aux attentes fortes du secteur et des citoyens.
Les actions de la Mutualité Française sur la question du grand âge
- Donner une nouvelle place aux Ehpad au sein du parcours de soins et de la société.
- Favoriser le maintien à domicile pour les personnes qui le souhaitent et le renforcer de la prévention.
- Organiser la prise en charge collective de la perte d’autonomie.
Petite enfance
Les 1 000 premiers jours constituent un moment crucial pour le développement de l’enfant et sa santé, et pour garantir l’égalité des chances dès le plus jeune âge. Le secteur de la petite enfance est toutefois touché de plein fouet par les difficultés de recrutement, qui renforcent les inégalités quant aux places disponibles dans les crèches et autres structures d’accueil sur le territoire. Forte d’un réseau d’établissements mutualistes dédiés à la petite enfance, la Mutualité Française appelle à repenser notre politique à destination des jeunes enfants, en tant qu’enjeu essentiel pour l’avenir de la société et des territoires.
Les actions de la Mutualité Française sur la question de la petite enfance
- Travailler sur la revalorisation et le financement des métiers de la petite enfance.
- Construire un modèle financier plus stable pour les crèches, axé sur la qualité d’accueil et non le profit.
- Développer les actions de prévention et l’accompagnement à destination de tous les parents avec une attention particulière pour les parents en plus grande difficulté, dès les 1 000 premiers jours.
Santé au travail
Les maladies professionnelles ont fortement progressé au cours des deux dernières décennies, avec une hausse encore plus marquée chez les femmes. La catégorie sociale reste un facteur déterminant de l’espérance de vie : l’écart est de 5,3 ans entre les hommes cadres et les ouvriers, est de 3,4 ans pour les femmes. Ces inégalités ne sont pas une fatalité. La Mutualité Française appelle à faire de la santé et de la qualité de vie au travail un chantier majeur, à l’heure où ces enjeux se télescopent avec les défis environnementaux, la transformation numérique et le vieillissement de la population.
Les actions de la Mutualité Française sur la santé au travail
- Promouvoir le développement de la prévention en entreprise et l’amélioration des conditions de travail.
- Réhabiliter la médecine du travail et son inclusion dans une approche globale de la santé.
- Adopter des mesures pour assurer le maintien en emploi des travailleurs âgés, à l’heure du recul de l’âge de départ en retraite.
- Elargir la prévoyance à toutes et tous.